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在该委员会成立之后，除了研究标准制定之外，还将开展标准验证与应用试点，加快建设自主开源社区。通过开发大赛、黑客松、优秀项目评选等多种形式促进优势项目入驻和应用落地，培育一批有国际竞争力的底层技术项目。还将与江苏、无锡、杭州等地方政府联动，继续开展区块链开发者和创业人员训练营，为开源社区建设等工作提供人才保障。除此之外，该委员会还会参与并主导国际标准化工作，提升我国在区块链标准化方面的国际影响力。

这就是我们进入这个市场的理论，我们可以说非常擅长开发创新性软件，我们可以利用过去十年来一直开发研究的大量软件，并且将其置入移动设备内。“未来手机的差异将在于软件。”OS X的核心，UNIX操作系统，所有的图像专有技术，通信技术，电子邮件技术等等的一切，还有用户交互界面技术等，我们都可以放到手机上。

第一，可替代性比较强的岗位。譬如大堂经理、柜员、保安、现金清收、电话客服、信用卡销售等岗位，这些岗位有可能是正式员工，也有可能是派遣员工。总体来看，这些岗位员工薪资水平不高，而且对KPI考核的完成情况要求比较高；随着电子渠道替代率的不断上升和客户偏好的转变，银行也裁撤了低效益网点，并推进将原来大而全的网点向轻型化、智能化转型。

郭帆告诉记者，在摄制《流浪地球》过程中几乎每天都会遇到新的困难。而最大的困难，是面对质疑。当别人不相信中国人能拍出一部属于自己的科幻电影，团队能做的就是进一步细化前期的所有方案，让一切尽可能规范化，包括故事大纲、概念设计、分镜头画稿等。“超支的次数大概有四五次，因为没有办法，我们对于拍摄科幻电影是没有经验的，没有可循的路，所以在制作层面上确实会有出乎意料的事情，这个很难避免。”郭帆说。

1为什么要召回部分批次布洛芬？查阅了美国食药监局，发现2019年1月29日，确实有一条召回布洛芬的公告。但从原文可以看出，其实是美国Tris制药公司的一款布洛芬口服混悬滴剂，由于部分批次可能含有较高浓度，超过规定标准10%的布洛芬，而做了全国范围的召回。

文\摄：浙江体彩男排德清赛区这五银行2017年人均薪酬超40万，人均创收平安305万农行105万！工农交建减员3万，招行光大逆势增员4000银行员工薪资待遇的变化总最能引发激烈讨论，而银行减员增员的最新动态亦是市场关注的焦点。截至目前，26家A股上市银行中已有15家完成2017年年报披露，其中包括5家国有大行和5家股份行，以及1家城商行和4家农商行。在部分银行业绩实现超预期增长的情况下，“薪酬滑坡”的声音似乎少了不少。不过受金融科技应用及银行业零售转型的影响，“减员”依旧是银行业相对确定的趋势，尤其是对人员冗余的大行而言。